Преобразование ЗАО в ОАО

11Многие участники ЗАО могут прийти к решению о преобразовании. Обычно это связано с масштабами бизнеса и необходимостью смены правового статуса. Данная процедура становится неизбежной, когда число участников ЗАО превышает 50 человек.

Порядок преобразования несложный, главное – чтобы сопровождением занимался опытный юрист. Процедуру преобразования обычно доверяют сторонней юридической фирме. Аутсорсинг выгоднее тем, что за небольшую плату делом занимается профессионал в данной сфере, штатные сотрудники при этом могут не отвлекаться и заниматься текущими задачами. Преобразование ЗАО в ОАО будет успешно завершено при отсутствии серьезных проблем с контролирующими органами и контрагентами.

Далее предлагаем рассмотреть:

Подготовка руководства и участников

Перед тем, как принять решение о смене организационно-правовой формы компании, необходимо получить консультацию нашего специалиста:

  • Ответим на любые правовые вопросы;
  • Изучим документы и оценим возможность преобразования в данный момент;
  • Подробнее расскажем о принципах функционирования ОАО на основе данных о Вашей компании.

Консультация предоставляется бесплатно, если она является основой дальнейшего сотрудничества.

Процесс преобразования ЗАО

Преобразование ЗАО в ОАО осуществляется следующим образом:

  • Проводится собрание акционеров. На нем должно быть принято решение о преобразовании. При этом обсуждаются важнейшие вопросы дальнейшего функционирования предприятия.
  • После принятия решения необходимо уведомить контролирующий орган.
  • Осуществляется подготовка документации с внесенными изменениями. Наш юрист оформит все документы должным образом, останется лишь согласовать их с руководством.

Внесение изменений в уставные документы основано на следующих данных:

  1. наименование предприятия;
  2. новый юридический адрес фирмы;
  3. данные о ревизионной комиссии;
  4. указания об исполнительном органе, утверждении передаточного акта и учредительных документов.

На регистрацию изменений контролирующему органу потребуется 5 рабочих дней. Основная сложность – в подготовке документации. Любая ошибка может навредить благополучному функционированию ОАО.

Нельзя забывать об изменениях во внутренней документации. Так, необходимые записи должны быть сделаны в трудовых книжках сотрудников. На внесение изменений может потребоваться время, поэтому предлагается юридическая поддержка в данном вопросе.

Преимущества наших услуг

Ключевыми преимуществами обращения к нашим юристам являются:

  • Экономия времени. Вы передаете сопровождение процедуры преобразования «под ключ», от Вас требуется минимум участия. Необходимо лишь присутствие при принятии решений, подписание бумаг и согласование. Вся документация на нас.
  • Правовая поддержка. При возникновении любых внештатных ситуаций окажем помощь, дадим консультацию. Оказываем представительские услуги в судебных разбирательствах.
  • Высокая скорость работы. На регистрацию изменений правового статуса много времени не понадобится, всё, что зависит от наших юристов – будет исполнено максимально быстро.
  • Долгосрочное сотрудничество. Предлагаем стать постоянным клиентом: на все услуги юристов будут распространяться неплохие скидки.

Обращайтесь в удобное время, и преобразование ЗАО в ОАО в скором времени будет успешно завершено!

Стоимость услуг
Наши партнеры
Акция! Сайт для клиента! %